Company of the Year: Equal Opportunities
Land |
Tschechien |
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Durchgeführt als: |
Wettbewerb |
Erste Vergabe: |
2004 |
Name des Awards: |
Company of the Year: Equal Opportunities (Unternehmen des Jahres: Chancengleichheit) |
Vergeben von: |
Gender Studies (Non-Governmental Organisation, Non-Profit-Organisation) |
Verantwortlich für die Durchführung: |
Gender Studies, unabhängige Jury |
Zielgruppe: |
Unternehmen (KMU, Großunternehmen) |
Instrumente: |
Selbstbewertungsinstrument |
Kategorien für verschiedene Zielgruppen: |
Unterschiedliche Awards für KMUs und große Firmen - bei identischen Bewerbungsunterlagen |
Anzahl jährlich ausgezeichneter Organisationen |
3-4 |
Kurzbeschreibung/Besonderheiten
Durchgeführt wird der Wettbewerb von der Non-Profit-Organisation Gender Studies. Diese wurde zunächst von diversen Regierungsorganisationen und Unternehmen in unterschiedlichem Ausmaß gefördert. Derzeit unternimmt sie erhebliche Anstrengungen für eine kontinuierliche Weiterfinanzierung.
Zielgruppe des Awards sind Unternehmen jeder Größe und Branche. Neben dem Preis für die fünf besten Unternehmen wird in besonderen Fällen ein Sonderpreis für innovative Programme vergeben.
Das Motto, auf das der Wettbewerb zielt, wechselt bislang jedes Jahr und umfasste z.B. Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit. Die Chancengleichheit von Männern und Frauen steht dabei im Mittelpunkt.